Intervención del Presidente del Gobierno en el debate de la Ley Orgánica para la Igualdad efectiva de mujeres y hombres

Nota Secretaría de Igualdad del PSOE

Querida compañera, hoy es un día, sin duda, trascendental para las mujeres de este país y quería compartirlo contigo.

Gracias a tu esfuerzo y a las reivindicaciones de las organizaciones de mujeres y en defensa de la igualdad que como tú, venis luchando de forma continuada, hoy toma forma en su primer trámite parlamentario un nuevo compromiso electoral cumplido del Partido Socialista como es la Ley de Igualdad Efectiva entre Mujeres y Hombres.

Sé que la lucha feminista por conseguir avances en materia de igualdad ha sido larga y difícil hasta llegar hasta aquí y anticipando que todavía queda mucho camino por andar te necesitamos en esta nueva etapa, en este esfuerzo compartido para conseguir que las medidas contempladas en el texto de la ley cambien de verdad la realidad actual y seamos capaces de construir una sociedad en la que desaparezca cualquier tipo de discriminación por razón de sexo.

Un abrazo,
Maribel Montaño
Secretaria de Igualdad del PSOE

El Congreso aprueba la Ley de Igualdad sin votos en contra

El Congreso de los Diputados ha aprobado esta tarde, con el apoyo de todos los grupos excepto del PP, que se ha abstenido, el proyecto de ley orgánica de Igualdad, que, entre otras cosas, contempla por primera vez en España un permiso exclusivo de paternidad de 15 días, además de establecer la paridad en las listas electorales. Durante su intervención, el ministro de Asuntos Sociales, Jesús Caldera, ha calificado la norma como “sin precedentes” para la igualdad de la mujer.

¿Para cuándo llegará la paridad a la universidad?

Situación de las mujeres investigadoras en el Sistema de Ciencia y Tecnología español.

El Congreso aprueba la Ley de Igualdad sin votos en contra

El Congreso de los Diputados ha aprobado esta tarde, con el apoyo de todos los grupos excepto del PP, que se ha abstenido, el proyecto de ley orgánica de Igualdad, que, entre otras cosas, contempla por primera vez en España un permiso exclusivo de paternidad de 15 días, además de establecer la paridad en las listas electorales. Durante su intervención, el ministro de Asuntos Sociales, Jesús Caldera, ha calificado la norma como “sin precedentes” para la igualdad de la mujer.

Entrevista a Soledad Murillo, Secretaria de Estado de Políticas de Igualdad: «La igualdad no es de mujeres, es un rasgo democrático»

Lo primero que se hace para hablar de las mujeres es considerarlas un colectivo, una minoría. Cosa que no se hace nunca con ningún hombre. Los hombres para formar parte de un colectivo tienen que tener un rasgo, es decir, necesitan tener una discapacidad, ser de una religión distinta a la mayoritaria... es decir, los hombres nunca forman parte de un colectivo, a no ser que tengan una característica diferenciada. Por lo tanto, están exentos de preguntas sobre su capacidad. A ellos se les supone.

El Congreso respalda la Ley de Igualdad, pese a la abstención del PP

La Ley de Igualdad ganó ayer su primer asalto parlamentario. Lo hizo con la holgura prevista gracias al plácet de todos los grupos menos el PP, que se abstuvo. Visto por el Congreso, el texto que consagrará la paridad electoral y el permiso de paternidad de quince días irá ahora al Senado. El PP se abstuvo porque considera el proyecto más propagandístico que efectivo, «elitista» y «muy corto» en sus propuestas. Para Jesús Caldera, ministro de Trabajo y Asuntos Sociales, en cambio, la ocasión era «especialmente feliz» porque la ley será, cuando entre en vigor en primavera, «un avance sin precedentes para la igualdad de la mujer». Caldera identificó la desigualdad entre hombres y mujeres con un tumor social.

El Instituto de la Mujer recuerda que su teléfono 900191010 está a disposición de la ciudadanía para informar sobre la Ley de Igualdad

Con motivo de la entrada en vigor de la Ley Orgánica para la Igualdad Efectiva de Mujeres y Hombres, el Instituto de la Mujer, Organismo adscrito a la Secretaría General de Políticas de Igualdad,  recuerda que su teléfono de información gratuita 900191010, que funciona las 24 horas del día, está a disposición de la ciudadanía para informar sobre la Ley de Igualdad, especialmente sobre los aspectos laborales y sobre las principales medidas de conciliación de la vida personal, familiar y laboral.